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Segundo a pesquisa "Better to belong", existem 4 alavancas essenciais que as lideranças precisam trabalhar diariamente para impulsionar o crescimento profissional, principalmente das mulheres: empoderamento, comunicação, diversidade e foco no cliente. Quando os líderes passam a se interessar pelas situações únicas de cada colaborador e pelas forças externas às quais estão sujeitos, a felicidade no trabalho e a sensação cresce exponencialmente. O que você está fazendo para deixar as suas lideradas mais satisfeitas no trabalho? 🤔

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